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Index égalité professionnelle

 

L’employeur d’une entreprise d’au moins 50 salariés doit calculer et publier un index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.

 

L’index a été conçu comme un outil pour mettre fin aux inégalités professionnelles.

Index 2022

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Index 2022 égalité professionnelle à l’Etage – Club de Jeunes

Récapitulatif des résultats des indicateurs de l’Etage sur les chiffres de 2021

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Index 2021

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Index 2021 égalité professionnelle à l’Etage – Club de Jeunes

Récapitulatif des résultats des indicateurs de l’Etage sur les chiffres de 2020

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